Zawartość

• Do kroku
• Część 1 z 3: Przygotuj wprowadzenie
• Część 2 z 3: Przećwicz wprowadzenie
• Część 3 z 3: Twoje wprowadzenie podczas rozmowy kwalifikacyjnej
• Porady

- Czy możesz nam coś o sobie opowiedzieć? Jeśli wkrótce masz rozmowę kwalifikacyjną, prawdopodobnie potencjalny pracodawca zada Ci to pytanie. Chociaż może się to wydawać łatwą częścią rozmowy kwalifikacyjnej, często zdarza się, że kandydaci natkną się na tę część, jeśli nie byli odpowiednio przygotowani. Kiedy pracodawcy proszą Cię o przedstawienie się, oczekują zwięzłego, ale też szczegółowego profilu. To pozwala im lepiej Cię poznać, zarówno na poziomie osobistym, jak i zawodowym. Przeczytaj ten artykuł, aby dowiedzieć się, jak przygotować się, przećwiczyć i skutecznie przedstawić się podczas rozmowy kwalifikacyjnej.

Do kroku

Część 1 z 3: Przygotuj wprowadzenie

1. Zapoznaj się z materiałem związanym z aplikacją. Przeczytaj swój list motywacyjny i podejmij go ponownie uważnie, aby mieć dobre pojęcie o tym, co umieściłeś na papierze. Podkreśl lub podsumuj rzeczy, o których chcesz szczególnie wspomnieć podczas wprowadzenia.
2. Wyświetl ponownie wakat. Zidentyfikuj kluczowe umiejętności, których poszukuje pracodawca, i zanotuj je, abyś mógł uwzględnić je w swojej aplikacji. Podając konkretne umiejętności, pracodawcy zostaną potwierdzeni w wyborze Twojego CV. To również wzmocni ich poczucie, że jesteś najlepszym kandydatem na to stanowisko.
3. Pomyśl z wyprzedzeniem, co mogą chcieć o tobie wiedzieć. Bądź szczery i bądź sobą, ale zdaj sobie sprawę, że nie ma nic złego w podkreślaniu aspektów swojego doświadczenia zawodowego, które najbardziej interesują pracodawcę. Próba wcześniejszego ustalenia, co potencjalny pracodawca prawdopodobnie będzie chciał usłyszeć, pomoże również w rozważeniu, co należy uwzględnić, a czego nie należy umieszczać we wstępie.
4. Zadaj sobie kilka pytań. Zadaj sobie kilka pytań, które pomogą ukształtować wprowadzenie i zdecydować, co należy uwzględnić. Kim jestem? Dlaczego chciałbym pracować w tej firmie? Jakie posiadam umiejętności i doświadczenie zawodowe, które kwalifikują mnie na to stanowisko? Co mam nadzieję osiągnąć w swojej karierze? Zapisz odpowiedzi na wszystkie te pytania i wykorzystaj je, aby ukształtować swoje wprowadzenie.
   • Możesz zacząć w ten sposób: „Niedawno ukończyłem ____ i mam dyplom z ____”. Nie zapomnij podać żadnych tytułów. Jeśli masz już duże doświadczenie zawodowe, możesz skorzystać z następującego otwarcia: „Jestem pracowałem jako ____ przez ____ lat ”. Możesz również dodać niewielką ilość informacji osobistych, na przykład „Pasjonuję się ____ (np. Muzyką)”.
   • Po otwarciu porozmawiaj o swoich umiejętnościach. Na przykład powiedz „Jestem bardzo dobry z ____ i ____”. A następnie wzmocnij to, podając konkretny przykład projektu, nad którym pracowałeś.
   • Na koniec określ cele zawodowe, o których myślisz, i określ, w jaki sposób możesz osiągnąć te cele, gdy zdobędziesz stanowisko w firmie. Na przykład powiedz: „Moim celem jest ____ i nie mogę się doczekać dyskusji, w jaki sposób Twoja firma może zapewnić mi możliwość ____”.
5. Pomyśl o sposobie natychmiastowego zwrócenia na siebie uwagi podczas wprowadzenia. Bądź kreatywny i wymyśl sposób na rozpoczęcie prezentacji, aby ankieterzy Cię zapamiętali. Wybierz coś, co Ci odpowiada. Na przykład, jeśli lubisz czytać, możesz zacząć od stwierdzenia, że ​​identyfikujesz się ze znaną literatką. Następnie wyjaśnij to na podstawie swoich umiejętności. Jeśli jesteś prawdziwym informatykiem i chcesz to podkreślić, możesz zacząć od wzmianki lub pokazania tego, co pojawia się w Google po wpisaniu własnego nazwiska. Skorzystaj z tego, aby podać więcej informacji o sobie i opisać swoje umiejętności.
6. Napisz wprowadzenie na papierze. Aby upewnić się, że pamiętasz wszystkie ważne punkty, najlepiej zamienić notatki na akapity (3-5 zdań). Zapisz dokładnie, jak chcesz to powiedzieć. Zacznij od podania podstawowych informacji o sobie (Kim jestem?), Następnie przejdź do informacji związanych z umiejętnościami i doświadczeniem zawodowym, a na koniec krótko określ swoje główne cele zawodowe. Ta ostatnia sekcja jest szczególnie ważna, ponieważ jest to świetna okazja, aby powiedzieć ankieterom, dlaczego jesteś odpowiednią osobą na to stanowisko, bez wyraźnego wspominania o tym.
7. Zobacz, co możesz uprościć i / lub wyjaśnić. Przejrzyj pisemne wprowadzenie i określ, czy są jakieś kwestie, które wymagają uproszczenia lub wyjaśnienia. Twoje wprowadzenie powinno być krótkie, ale wyczerpujące.Uświadom sobie, że potencjalny pracodawca nie czeka na dziesięciominutową prezentację o Tobie, ale na krótki, ale mocny przegląd tego, kim jesteś.

Część 2 z 3: Przećwicz wprowadzenie

1. Przeczytaj wprowadzenie na głos kilka razy. Głośne przeczytanie wprowadzenia pomoże Ci się przygotować, a także wykryć drobne niespójności lub rzeczy, o których zapomniałeś.
2. Zapamiętaj główne punkty swojego wprowadzenia. Nie musisz zapamiętywać wstępu słowo w słowo, ale musisz zapamiętać główne punkty i kolejność, w jakiej je wspominasz.
3. Przećwicz wprowadzenie, aż okaże się naturalne i niewytrenowane. Praktyka czyni mistrza! Przećwicz wprowadzenie kilka razy, aż będzie wyglądało na to, że jeszcze go nie ćwiczyłeś. Możesz poprosić o pomoc przyjaciela lub członka rodziny. Ta osoba wysłuchuje Twojego wprowadzenia i w razie potrzeby przekaże Ci informacje zwrotne.
4. Rozważ nagranie siebie podczas ćwiczenia wprowadzenia. Ponowne zobaczenie siebie może wydawać się nieco dziwne, ale z pewnością możesz na tym skorzystać. Słyszysz, jak brzmisz i widzisz, jak wyglądasz.
5. Zrób ściągawkę z najważniejszymi punktami. Zapisz główne punkty na kartach i noś je ze sobą, abyś mógł od czasu do czasu rzucić na nie okiem i odświeżyć pamięć tuż przed rozmową kwalifikacyjną. Posiadanie tych biletów również zwiększy Twoją pewność siebie, ponieważ zawsze możesz szybko sprawdzić bilety, jeśli się zdenerwujesz.
6. Zrelaksować się. Weź głęboki oddech i idź na rozmowę kwalifikacyjną. Do wstępnej części wywiadu przygotowałeś się bardzo dobrze, więc nic nie stoi na przeszkodzie, by zrobić świetne pierwsze wrażenie. Pamiętaj, że nerwy nie są problemem. To pokaże potencjalnemu pracodawcy, że desperacko szukasz tego stanowiska.

Część 3 z 3: Twoje wprowadzenie podczas rozmowy kwalifikacyjnej

1. Wejdź na rozmowę z pewnością siebie. Nie czekaj ani nie wahaj się, kiedy prowadzący rozmowę zaprosi Cię do miejsca. Wejdź pewnie do pokoju i usiądź naprzeciwko osoby prowadzącej rozmowę, chyba że poinstruuje Cię inaczej. Usiądź prosto, nie baw się rękami i nie ruszaj nóg. Wiercenie się lub potrząsanie nogami promieniuje nerwowością.
2. Podaj rękę swojemu rozmówcy. Upewnij się, że jest to mocny uścisk dłoni (mocny, ale z umiarem) i nie krępuj się. Wystarczy potrząsnąć dwa do trzech razy. Postaraj się ogrzać i osuszyć ręce przed rozmową, aby ankieter nie miał do czynienia z lodowatą, zimną lub spoconą dłonią.
3. Kiedy po raz pierwszy spotykasz ankietera, uśmiechnij się i bądź przyjazny. Ankieter może chcieć porozmawiać o pogadankach przed rozpoczęciem rozmowy. Uśmiechnij się i bądź sobą. Nie martw się o nazwanie swoich umiejętności przed rozpoczęciem oficjalnej części rozmowy.
4. Nawiąż kontakt wzrokowy z ankieterą. Nawet jeśli jesteś zdenerwowany, nawiązanie kontaktu wzrokowego z ankieterą promieniuje pewnością siebie. Nie powinieneś się gapić, ale utrzymywać kontakt wzrokowy, gdy osoba przeprowadzająca rozmowę z tobą rozmawia. Spuszczanie oczu lub patrzenie w dół to wyraźne oznaki zdenerwowania.
5. Przedstaw się bezpośrednio. Nie wahaj się, jeśli prowadzący rozmowę poprosi Cię o przedstawienie się. Daj sobie trochę czasu na przemyślenie, zanim odpowiesz na trudne pytania ankietera, jest w porządku, ale nie rób tego w fazie wstępnej, gdy zostaniesz zapytany, czy chcesz coś o sobie opowiedzieć. Brak odpowiedzi bezpośrednio na pytanie ankietera sprawi wrażenie, że nie jesteś dobrze przygotowany lub nie jesteś dobrze świadomy swoich mocnych stron.
6. Nie odbiegaj od wcześniej określonych punktów. Nie odbiegaj od starannie przygotowanego wprowadzenia i niczego nie dodawaj. Zbyt długie mówienie może powodować powtarzanie się i wydawać się nerwowe. Trzymaj się punktów, które przygotowałeś i przećwiczyłeś, a następnie pozwól ankieterowi mówić ponownie. Ankieter zada Ci dodatkowe pytania, jeśli chce uzyskać więcej informacji lub wymaga trochę większej jasności. WSKAZÓWKA EKSPERTA

   Bądź pozytywny. Nawet jeśli uważasz, że wprowadzenie nie poszło tak dobrze, jak w domu, pamiętaj, że zostałeś zaproszony na rozmowę kwalifikacyjną, ponieważ spełniasz wymagania. Nie pozwól, aby coś małego, co zrobiłeś lub powiedziałeś, zniechęciło Cię, zamiast tego skup się na rzeczach, które poszły dobrze.

Porady

• Nigdy nie żuj gumy podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Przed rozmową weź miętę na świeży oddech. Upewnij się, że skończyłeś miętę, zanim rozpocznie się rozmowa.
• Przynieś dodatkowe kopie swojego CV i rozdaj je obecnym. Twoje przygotowanie pokazuje ankieterowi, że jesteś osobą godną zaufania.
• Upewnij się, że jesteś na czas, przyjdź 10 do 15 minut przed rozmową kwalifikacyjną. Fakt, że jesteś trochę za wcześnie, spóźniasz się, jesteś punktualny i to daje dobrą okazję, aby spojrzeć na swoją ściągawkę przed rozpoczęciem rozmowy kwalifikacyjnej.
• Cokolwiek się stanie, zawsze bądź przyjazny i pełen szacunku.