Zawartość

• Kroki
• Rada

Jeśli jesteś pracownikiem na podstawie stawki godzinowej lub niezależnym wykonawcą, korzystne jest obliczanie rocznego wynagrodzenia na podstawie stawek godzinowych. Zazwyczaj wymagane jest podanie informacji o rocznych wynagrodzeniach w dokumentacji od; Możesz też porównać zarobki między nowymi możliwościami kariery. Tak czy inaczej, możesz obliczyć swoje roczne wynagrodzenie za pomocą prostych wzorów i podstawowej wiedzy matematycznej.

Kroki

Metoda 1 z 3: Jeżeli liczba godzin przepracowanych w tygodniu jest taka sama

1. 

   Znajdź swoje stawki godzinowe. Prawdopodobnie już wiesz, ile pieniędzy dostajesz co godzinę. Na przykład otrzymasz 90 000 VND / godzinę. Ale jeśli jeszcze tego nie zrobiłeś, znajdź te informacje.
   • Stawka godzinowa pojawi się na Twoim odcinku wypłaty, jeśli zapewni ją pracodawca.
   • W razie wątpliwości zapytaj swojego kierownika lub kogoś z działu kadr / zasobów ludzkich.

2. 

   
   
   Oblicz całkowitą liczbę godzin pracy w każdym roku. Pomnóż liczbę godzin pracy w tygodniu przez 52, ponieważ rok ma 52 tygodnie.
   • Na przykład, jeśli pracujesz 40 godzin tygodniowo, Twoja matematyka wyglądałaby następująco: 40 godzin x 52 tygodnie = 2080 godzin w roku.

3. 

   
   
   Pomnóż swoje stawki godzinowe przez liczbę godzin przepracowanych każdego roku. Teraz wszystko, co musisz zrobić, to pomnożyć godziny przez wynagrodzenie.
   • Zgodnie z powyższym przykładem 90 000 VND x 2080 = 187 200 000 VND. To jest twoja roczna pensja.
   Reklama

Metoda 2 z 3: Jeśli liczba godzin przepracowanych w tygodniu jest różna

1. 

   
   
   Śledź przepracowane godziny. Zapisz godziny przepracowane każdego dnia. Pod koniec tygodnia oblicz całkowitą liczbę przepracowanych godzin.
   • Możesz użyć aplikacji elektronicznej, oprogramowania online lub po prostu przepisać go w notatniku.
   • Jeśli Twoje godziny przepracowane tydzień po tygodniu, będziesz chciał śledzić swoje przepracowane godziny w dłuższym okresie. Następnie możesz uśrednić przepracowane godziny.
   • Na przykład, jeśli pracowałeś 10 godzin w pierwszym tygodniu, 25 godzin w następnym tygodniu, 15 godzin w następnym i 30 godzin w ostatnim tygodniu, to w tym miesiącu pracowałeś 80 godzin. Podziel tę liczbę przez 4 tygodnie, a otrzymasz średnio 20 godzin pracy tygodniowo.
   • Jeśli Twoje godziny pracy drastycznie się zmieniają między różnymi okresami w roku, będziesz musiał monitorować przez jeszcze dłuższy okres. Na przykład wyobraź sobie, że pracujesz 50 godzin tygodniowo przez kilka tygodni w pobliżu wakacji, ale latem tylko 20 godzin tygodniowo. Ta zmiana znacząco wpłynie na Twoje obliczenia. W przypadku dużej zmienności może być konieczne śledzenie liczby godzin przepracowanych w ciągu roku, aby uzyskać dokładne dane.

2. 

   Określ swoje nadgodziny. W Stanach Zjednoczonych, jeśli pracujesz więcej niż 40 godzin w okresie 7 dni, Twój pracodawca musi wypłacić Ci półtorakrotność normalnego wynagrodzenia. Innymi słowy, za każdą przepracowaną godzinę powyżej 40 godzin tygodniowo otrzymasz półgodzinne wynagrodzenie. Wietnamskie prawo również ma podobne przepisy, ale wynagrodzenie za nadgodziny będzie się różnić w zależności od nadgodzin (dni powszednie, weekendy lub święta).
   • Wzór na to obliczenie jest następujący: Całkowity płatny czas pracy w tygodniu = faktycznie przepracowane godziny +
   • Załóżmy na przykład, że pracujesz 45 godzin tygodniowo. Pracowałeś 5 nadgodzin. Pomnóż 5 przez 0,5. Otrzymasz 2,5 godziny dodatkowej godziny. Dodaj tę liczbę do 45 normalnych godzin pracy. Przy takim obliczeniu przepracowany czas wynosi 47,5 zamiast 45.

3. 

   Oblicz liczbę godzin pracy w roku. Aby znaleźć tę liczbę, pomnóż średnią liczbę przepracowanych godzin tygodniowo przez 52. Na przykład, jeśli normalnie pracujesz 45 godzin tygodniowo, pomnóż 47,5 godziny (po uwzględnieniu nadgodzin) przez 52. Wynik to 2470 godzin rocznie.
   • Jeśli śledzisz godziny przepracowane w ciągu roku, po prostu je zsumuj, zamiast mnożyć średnią liczbę godzin przepracowanych w tygodniu przez liczbę przepracowanych tygodni.

4. 

   Oblicz swoje wynagrodzenie. Pomnóż przepracowane godziny przez stawkę godzinową.
   • Na przykład, jeśli otrzymujesz 90 000 VND / godzinę, pomnóż 2470 przez 90000 VND. Twoja roczna pensja wyniesie 222 300 000 VND.
   Reklama

Metoda 3 z 3: Dodatkowe wynagrodzenie

1. 

   W tym premie. Dodaj premie, prowizje lub inne korzyści, które otrzymujesz, do swojego rocznego wynagrodzenia. Wiele stanowisk godzinowych ma zachęty, które wliczają się do ich stawek godzinowych. Na przykład możesz otrzymać premie na podstawie wyników, przywództwa lub okresu (stażu pracy).
   • Niektórzy pracodawcy oferują wszystkim pracownikom roczny dodatek wakacyjny. Na przykład w części 1 wyobraź sobie, że otrzymujesz premię w wysokości 4 000 000 VND rocznie. Twoje obliczenia będą wyglądać następująco: 187 200 000 VND + 4 000 000 VND = 191 200 000 VND.
   • Jeśli otrzymujesz prowizje lub zmienne premie, będziesz musiał śledzić te kwoty przez rok, aby uwzględnić je w swoim wynagrodzeniu. Na przykład wyobraź sobie, że za każdą sprzedaż o określonej kwocie otrzymasz 1 000 000 VND. Jeśli otrzymasz premię 12 razy w roku, pomnożysz 1 000 000 VND przez 12, uzyskując 12 000 000 VND. W powyższym przykładzie dodasz 191 200 000 VND + 12 000 000 VND, aby uzyskać ostateczny wynik 203 200 000 VND.

2. 

   Potrącanie świadczeń i zobowiązań. Jeśli pokrywasz koszty leczenia dla siebie lub funduszu emerytalnego 401 (k) w Stanach Zjednoczonych, będziesz chciał je odliczyć, aby uzyskać „przystępny dochód”.
   • Kwoty te nadal stanowią zasadniczo część Twojego dochodu. Ale reprezentują pieniądze, które nie zwiększają twojej siły nabywczej.
   • Sprawdź swój odcinek wypłaty, aby znaleźć odliczenie na te wydatki każdego miesiąca. Aby otrzymać liczbę za rok, pomnóż miesięczny koszt przez 12. Wynik odejmij od rocznego dochodu.
   • Na przykład, jeśli wydatki medyczne kosztują 3 000 000 VND miesięcznie, wydasz 3 000 000 VND x 12 = 36 000 000 VND rocznie. Odejmij tę kwotę od swojej rocznej pensji.

3. 

   Określ należny podatek dochodowy. Będziesz znać swoje wynagrodzenie przed lub po opodatkowaniu. W Wietnamie, aby poznać należny podatek dochodowy, musisz zapoznać się z ustawą o podatku dochodowym od osób fizycznych i częściowo progresywnym harmonogramem podatkowym.
   • W Stanach Zjednoczonych musisz sprawdzić, jakiego federalnego podatku dochodowego dotyczy Twój dochód, aby określić kwotę federalnego podatku dochodowego, którą musisz zapłacić. Twój roczny dochód określi wysokość podatku, który poniesiesz. Kalkulator przedziału podatkowego online może pomóc Ci to ustalić, jeśli nie wiesz, w jakim przedziale podatkowym się znajdujesz.
   • W Stanach Zjednoczonych wysokość podatku stanowego zależy od miejsca zamieszkania. Wiele stanów nie pobiera podatku dochodowego. W stanach, które pobierają podatki, stawka podatku wyniesie około 5-6%. Stawkę podatku dochodowego w danym stanie można znaleźć online.
   • Aby obliczyć dochód po opodatkowaniu w Stanach Zjednoczonych, odejmij stawkę podatku dochodowego o 100%. Na przykład, jeśli jesteś w 20% przedziale podatkowym, będziesz miał 80% swojego dochodu.
   • Zmień stawkę podatku jako wartość procentową na liczbę dziesiętną, przesuwając przecinek o dwa wiersze w lewo. Na przykład, jeśli zatrzymasz 80% swojego dochodu, odpowiednie miejsce po przecinku będzie wynosić 0,80 (lub 0,8).
   • Pomnóż swój miesięczny dochód przez tę liczbę dziesiętną, aby uzyskać dochód po opodatkowaniu w Stanach Zjednoczonych. W ten sposób możesz obliczyć swoje miesięczne lub roczne wynagrodzenie.
   • Jeśli Twoje wynagrodzenie w Stanach Zjednoczonych wynosi 2800 USD i znajdujesz się w 30-procentowym przedziale podatkowym, odpowiadający Ci przecinek wynosi 0,7. Pomnóż 2800 USD przez 0,7, aby otrzymać 1960 USD miesięcznie. To jest Twój dochód po opodatkowaniu w Stanach Zjednoczonych.
   Reklama

Rada

• Zgodnie z amerykańską ustawą o sprawiedliwej normie pracy pracownikowi na godzinę należy zapłacić za przerwę. Jest to czas, przez jaki pracodawca prosi pracownika, aby był obecny, nawet jeśli nie ma nic do zrobienia. Otrzymasz również wynagrodzenie za czas poświęcony na pracę w formie obecności w razie potrzeby i musisz być na miejscu w miejscu pracy, aby być gotowym do podjęcia działań. Otrzymujesz również wynagrodzenie, gdy musisz pracować podczas przerw lub posiłków. Czas przerwy jest zwykle krótszy niż 20 minut; Jeśli będziesz musiał pracować w tym czasie, otrzymasz zapłatę za posiłki.
• Możesz odwrócić matematykę, wykorzystując swój roczny dochód do obliczenia odpowiednich stawek godzinowych. Podziel całkowite roczne płatności przez liczbę przepracowanych godzin. Jeśli pracujesz w pełnym wymiarze godzin, liczba godzin będzie wynosić 2080 (52 tygodnie, 40 godzin tygodniowo). Na przykład osoba z roczną pensją w wysokości 200 000 000 VND otrzymałaby stawkę godzinową w wysokości 96 000 VND, jeśli podzieli roczne wynagrodzenie do 2080 r.
• Jeśli otrzymujesz wynagrodzenie za urlop lub zwolnienie chorobowe i nie pracowałeś przez kilka tygodni, nie zmieniaj liczby tygodni, w których otrzymujesz wynagrodzenie (w szczególności 52 tygodnie). Jeśli weźmiesz kilka tygodni bezpłatnego urlopu, od 52 odejmij liczbę wykorzystanych tygodni.